苏州劳务派遣经营许可证

办理劳务派遣经营许可证对于场地和人员有什么要求？ 从事劳务派遣业务的企业叫做劳务派遣公司，即从事招聘工人，然后向用工单位输送劳动力，这也是社会化细分工的结果；在苏州劳务派遣公司如何申请一张《劳务派遣经营许可证》。

办理劳务派遣许可证

首先，劳务派遣经营许可证是为数不多的仍然是前置审批的许可证之一，何为前置审批？ 即必须先取得了劳务派遣经营许可证，方能办理劳务派遣公司营业执照。首先是申请劳务派遣经营许可证需要满足的条件

办理劳务派遣许可证

一、申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

1、注册资本不得少于人民币200万元；

2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

二、苏州办理劳务派遣经营许可证的流程

1、第一步是办理劳务派遣公司名称核准，即在工商办理企业名称预先核准申请，名称确定后，领取《企业名称预先核准通知书》；

2、选一家银行开设预存户，并且至少200万注册资金实际到账，然后找会计事务所出具一份验资报告

3、到劳保局提出劳务派遣经营许可证申请；

4、准备相关材料，并且窗口提交；

5、初审材料，材料符合法定形式的，做出受理通知；

6、审核相关条件及信息是否真实有效；

7、上门核实场地；

8、所有条件满足，则下发《劳务派遣经营许可证》；

9、然后再回到工商，办理劳务派遣公司的营业执照。

三、劳务派遣经营许可证申请所需材料

1、公司基本信息：公司名称、注册资金、经营范围、法人、股东及监事信息等；

2、注册地址的租赁合同、房产证复印件、房产信息单；

3、验资报告；

4、公司章程、股东会决议等材料；

5、企业法人、股东及主要负责人身份信息。

四、申请所需材料：

1. 劳务派遣经营许可申请书；

2. 营业执照副本或者《企业名称预先核准通知书》；

3. 验资机构出具的验资报告或者上一年度财务审计报告；

4. 经营场所的使用证明（自有办公场所应提交房产证明；有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明）；

5. 告知承诺书（经营场所照片和连续不间断视频资料。视频和照片资料应如实反映包括场所地址信息、门牌编号、单位标识、具备与开展业务相适应的办公设施设备等经营场所影像。）

申请人按以上序号顺序排列材料并用夹子固定（无需装订），其中《劳务派遣经营许可申请书》应提供原件，其他申请材料出示原件，经当场审查后提交复印件并加盖公章。

委托他人办理的，另需提供法定代表人的授权委托书（附经办人员的身份证明）。

五、实施依据：

《中华人民共和国劳动合同法》、《劳务派遣行政许可实施办法》（人力资源和社会保障部令第19号）